为培养公司员工的科创意识和科研能力，充分引导广老员工关注学科最前沿，进一步推动公司课外调研活动的发展，11月6日上午，公司于综合实验楼502教室举办了第十七届“挑战杯”老员工课外学术科技作品竞赛决赛。本次大赛，特邀公司团委书记张科莅临现场指导，评委老师以线上方式进行点评。
本次参赛共有14支队伍，采取答辩的形式进行比赛，比赛分为幻灯片讲解和评委提问两个环节。首先，各参赛队伍结合幻灯片对项目的核心选题、现实背景、研究方法、预期效果和应用前景等方面进行了讲解。随后，评委们围绕作品的创新点和研究过程中遇到的重难点进行点评提问，参赛选手互相合作，仔细认真地回答了评委的问题，并对其参赛项目进行了更深一步的讲解补充。同时，评委也对项目的不足之处提出了改正意见和方向，参赛人员纷纷表示受益良多，以后会不断提升自我创新能力、加强团队合作，进一步去完善实验项目，最终实现项目的既定功能。比赛结束后，工作人员对评委老师的打分进行统计并将结果发布在相关交流群中。
本次大赛的开展，促进了公司员工培养敢于尝试的勇气、勇于创新的精神和实践能力，在公司营造了良好的创新氛围，为公司培养科技强国建设人才贡献了力量。
